Marktführer ihrer Branche vertrauen Grabosch

Kompletter Relaunch mit klarer System-Botschaft, Case-Study-Videos und einem Vakanzkostenrechner direkt auf der Startseite. Der Auftritt macht die Stärke von expect leads für Interessenten und Bestandskunden sofort greifbar, Inhalte pflegt das Team selbst.

Wir haben den Auftritt komplett neu gebaut und die Einstellungsgarantie ins Zentrum gestellt, dazu Karriereseite, Terminseite und eine Wortmarke, die die Leistungen durchrotiert. Referenz-Videos und echte Einstellungszahlen belegen das Versprechen. Direkt nach dem Launch kamen die ersten Anfragen über die neue Seite.

Wir haben den Auftritt im neuen Branding komplett neu gebaut und das System dahinter sichtbar gemacht. Dreh- und Angelpunkt ist der interaktive Garantie-Check, mit dem Interessenten prüfen, ob ihre Stelle für eine Einstellungsgarantie qualifiziert ist. Dazu belegt eine nach Branche und Stelle filterbare Referenzwand, dass Michelscom die Stelle schon mehrfach besetzt hat.

Wir haben den Auftritt als Webflow-Relaunch komplett neu aufgebaut und die volle Branchenbreite sichtbar gemacht. Über ein selbstpflegbares Branchen-Template legt PERSOX neue Branchenseiten in Minuten selbst an, ohne Entwickler. Und gewinnt über eigene Funnels planbar mehr qualifizierte Anfragen.

Wir haben die Webseite komplett neu gebaut und HiOffice als KI-Recruiter für den DACH-Mittelstand positioniert. Über den neuen Auftritt geht die neue Firma an den Markt und präsentiert ihr Offer verkaufsstark, mit einem ersten Eindruck auf dem Niveau ihrer über 2.000 Kunden.

Wir haben den kompletten Auftritt neu gebaut, psychologisch geführt und klar vom Wettbewerb differenziert. Ein Design, das die Stärke von fach.digital sichtbar macht und Partnerbetriebe ab der ersten Sekunde überzeugt.

Wir liefern jede Woche mehrere hundert angereicherte Entscheider-Kontakte fürs Direktmarketing, dazu Landingpages, Retargeting Ads und Creatives. Neben den Empfehlungen steht jetzt ein zweiter Kanal, dessen Menge sich hochdrehen lässt.

Ein zentrales Karriereportal für die ganze Gruppe, mit Städte-Landingpages je Standort, eigenem Tracking und Mitarbeiter-Video-Testimonials. Bewerbungen laufen automatisiert ein, sodass jede Beteiligung planbar eigene Talente gewinnt.

Wir haben den Auftritt als kompletten Webflow-Relaunch neu gebaut und die Beweise nach vorne geholt. Echte Referenzen und Video-Testimonials zeigen ab der ersten Sekunde, was ContentCut liefert. Vertrauen entsteht jetzt, bevor das erste Gespräch stattfindet.

In wenigen Tagen eine eigenständige Vertriebs-Karriereseite gebaut, mit Verdienst-Sektion, Testimonials und Team-Bereich. Die Seite ist live, wird über Ads bespielt und gewinnt planbar eigene Sales-Talente.

Kompletten Relaunch gebaut, von der Startseite über die Karriereseite bis zum Blog, dazu Retargeting Creatives. Ein Auftritt, der die Leistung verkaufsstark zeigt und Interessenten gezielt in die Anfrage führt.

Wir haben die komplette Webseite neu gebaut, dazu Google- und Meta-Kampagnen mit sauberem Tracking und laufende Creatives. Ein Auftritt, der die eigene Positionierung trägt und planbar neue Anfragen bringt.

Wir haben daraus einen Vertrauens- und Beweis-Auftritt gebaut. Referenzen mit echten Einstellungszahlen sind nach Branche filterbar und ein spam-sicherer Report-Funnel spielt qualifizierte Anfragen direkt ins Team.

Komplett neue Webseite auf höherem Niveau, zweisprachig über Webflow Localization für den deutsch- und italienischsprachigen Markt. Dazu Retargeting Creatives und vollständiges Tracking, damit kein Interessent verloren geht.

Neue Karriereseite mit eigenen Foto- und Videoaufnahmen vom Dreh vor Ort, die den Betrieb echt und nahbar zeigen. Stellen laufen automatisch über die Join-API ein, Tracking für Meta und Google inklusive.

Wir haben die Webseite gebaut, die die Anwaltspersönlichkeiten und ihre Fachgebiete in den Mittelpunkt stellt. Regelmäßige Fachbeiträge zeigen die Expertise der Kanzlei und lassen sich vom Team selbst veröffentlichen, ohne dass jemand an der Webseite arbeiten muss.

Kompletter Relaunch mit Testimonial-Sektion, Terminbuchung und einem interaktiven Abschreibungs-Rechner, der Interessenten aktiv in die Anfrage zieht. Domain, Nameserver und Mail-Setup haben wir gleich sauber mit übernommen.

Komplette neue Webseite mit Referenz-Slider, Terminseite und Bot-Schutz. Schon nach Launch und einem einzigen LinkedIn-Post kamen vier qualifizierte Anfragen über die Seite.

Wir haben die Webseite gebaut, die die Garantie nach vorne stellt und mit über 200 unterstützten Kanzleien belegt. Fallstudien und Referenzen pflegt das Team selbst und der Auftritt führt Kanzleiinhaber direkt in die Anfrage.

Terminseite mit Buchungslinks pro Standort und Person, dazu neu sortierte Referenzen und ein sauber umgezogenes Setup. Interessenten finden schneller den passenden Ansprechpartner und landen direkt in der Buchung.

Wir haben Aufbau, Texte und Design der Landingpage komplett neu entwickelt. Die Seite erklärt die Plattform in wenigen Sekunden, belegt sie mit Referenzen von Kliniken bis Sparkasse und führt Entscheider direkt ins Gespräch.

Wir haben den kompletten Auftritt neu gebaut, von der psychologisch geführten Startseite über die Leistungsseiten bis zu Referenzen mit Filter-CMS. Das Ergebnis positioniert Kanzlei Brands klar als Marktführer und macht die Seite zu ihrem stärksten Verkaufsargument gegenüber Kanzleien.

Wir haben Langdock als DSGVO-konforme KI-Plattform eingeführt, gehostet in der EU, und das Team darauf geschult. Die Sichtung von Unterlagen läuft rund 30 % schneller und die Kanzlei gewinnt etwa 5 Stunden pro Woche zurück, während sensible Mandantendaten sicher im Haus bleiben.

Wir haben Logo, Branding und die komplette Webseite gebaut. Eigene Grafiken visualisieren das Offer, sodass Agenturinhaber sofort verstehen, was sie erwartet. Die Seite führt sie direkt in die Anfrage.

Relaunch auf Webflow, dazu ein komplettes Ads-Setup für Meta und Google und fortgeschrittenes Conversion-Tracking. Werbung und Webseite arbeiten jetzt zusammen und machen jede Anfrage messbar.